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Willis Towers Watson

Analyste, Centre de services actuariels

Le centre de services actuariels (CSA), qui regroupe un nombre croissant de collA~gues du secteur Retraite d"EURTMAmA(c)rique du Nord, est axA(c) sur l"EURTMexcellence opA(c)rationnelle et l"EURTMexpertise liA(c)e aux systA~mes. Comme ils s"EURTMintA~grent aux A(c)quipes clients de diffA(c)rents bureaux, les collA~gues du CSA travaillent efficacement et selon des normes de qualitA(c) A(c)levA(c)e pour les rA(c)gimes A prestations dA(c)terminA(c)es, A cotisations dA(c)terminA(c)es et les rA(c)gimes d"EURTMassurance collective offerte aux retraitA(c)s pris en charge par les A(c)quipes clients. Le travail exA(c)cutA(c) par les collA~gues du CSA comprend notamment des A(c)valuations actuarielles sur la capitalisation et des A(c)valuations comptables, les divulgations comptables et la prA(c)paration des formulaires rA(c)glementaires, et un large A(c)ventail de projets spA(c)ciaux.

Le poste


En tant qu"EURTManalyste au sein du CSA, vous participerez A divers projets spA(c)ciaux et A l"EURTMA(c)valuation de rA(c)gimes de retraite et d"EURTMassurance collective. Vous aurez l"EURTMoccasion d"EURTMen apprendre davantage sur les diffA(c)rents aspects des rA(c)gimes et les tA-ches actuarielles habituelles que nous accomplissons. Vous utiliserez des outils et des ressources de pointe pour mener A bien des projets qui comprennent des donnA(c)es d"EURTMA(c)valuation et qui nA(c)cessitent la transmission de renseignements aux autoritA(c)s rA(c)glementaires et le calcul des rentes. De plus, vous prendrez part automatiquement A notre programme de formation destinA(c) aux analystes dA(c)butants A temps plein. Les collA~gues du CSA n"EURTMont pas A obtenir d"EURTMaccrA(c)ditations actuarielles, donc ils ne sont pas admissibles au programme d"EURTMA(c)tudes en vue des examens.

Vous travaillerez en partenariat avec d"EURTMautres membres de l"EURTMA(c)quipe pour atteindre ces objectifs de rendement : 
  • Suivre des processus A(c)tablis et accomplir des tA-ches et des A(c)tapes dA(c)taillA(c)es afin de rA(c)aliser des projets de qualitA(c)
  • Effectuer des A(c)valuations actuarielles et prA(c)parer des rapports pour les bureaux de consultation
  • Effectuer l"EURTManalyse et le rapprochement des donnA(c)es touchant les participants aux rA(c)gimes
  • Effectuer le rapprochement des A(c)lA(c)ments d"EURTMactif du rA(c)gime
  • PrA(c)parer des formulaires de dA(c)claration rA(c)glementaires
  • Travailler en partenariat avec le gestionnaire de projet afin de veiller A ce que chaque projet soit exA(c)cutA(c) A temps et rA(c)ponde aux normes de qualitA(c)
  • GA(c)rer la charge de travail et A(c)tablir les prioritA(c)s de maniA~re efficace pour remplir les engagements en temps opportunContribuer A la profitabilitA(c) en complA(c)tant un budget pour les projets, en suivant de prA~s le temps consacrA(c) au projet et en consignant les heures de travail de faA&on prA(c)cise
  • Participer activement aux sA(c)ances de formation 
Les exigences 
  • BaccalaurA(c)at exigA(c), de prA(c)fA(c)rence dans un programme avec une emphase importante sur les mathA(c)matiques, les statistiques ou l"EURTMingA(c)nierie
  • Nous sommes A la recherche de candidats qui ne souhaitent pas poursuivre les examens actuariels
  • Une solide connaissance de Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint)
  • HabiletA(c)s reconnues en mathA(c)matiques et en analyse
  • CapacitA(c) A poser des questions pertinentes et A chercher de l'aide au besoin; capacitA(c) A rA(c)soudre les problA~mes
  • Sens des responsabilitA(c)s; capacitA(c) A s"EURTMapproprier le travail et A le considA(c)rer comme une source de fiertA(c)
  • Sens de l"EURTMorganisation, capacitA(c) A A(c)tablir les prioritA(c)s et A exA(c)cuter de nombreux projets simultanA(c)ment dans les dA(c)lais impartis
  • Excellentes habiletA(c)s en communication orale et A(c)crite, en franA&ais et en anglais
  • CapacitA(c) A travailler de faA&on autonome de mAame qu"EURTMen A(c)quipe

L"EURTMentreprise: Willis Towers Watson est une sociA(c)tA(c) mondiale de premier plan en services-conseils, en courtage et en solutions qui aide ses clients partout dans le monde A transformer le risque en parcours de croissance. Nos racines remontent A 1828, et Willis Towers Watson compte 40000 employA(c)s dans plus de 140 pays. Nous concevons et rA(c)alisons des solutions qui permettent de gA(c)rer le risque, d"EURTMoptimiser les avantages sociaux, de cultiver les talents et d"EURTMaugmenter la capacitA(c) des capitaux afin de protA(c)ger les organisations et les personnes, et de les rendre plus solides. Notre vision unique nous permet de reconnaA tre ce qui se trouve aux carrefours stratA(c)giques entre les talents, les actifs et les idA(c)es, la formule dynamique qui favorise les rA(c)sultats d"EURTMentreprise. Ensemble, rA(c)alisons votre potentiel.

Employeur souscrivant au principe de l"EURTMA(c)galitA(c) d"EURTMaccA~s A l"EURTMemploi :
Willis Towers Watson souscrit aux principes d"EURTMA(c)quitA(c) en matiA~re d"EURTMemploi. Le principe de la non-discrimination fondA(c)e sur la race, la couleur, la religion, le genre, l"EURTMorientation sexuelle, l"EURTMidentitA(c) ou l"EURTMexpression sexuelle, l"EURTMorigine ancestrale ou nationale, l"EURTMA-ge, l"EURTMA(c)tat civil, le statut protA(c)gA(c) de vA(c)tA(c)ran, ou le handicap sera appliquA(c) A l"EURTMA(c)gard de tous les candidats qualifiA(c)s.

Communications non sollicitA(c)es : Tous les CV ou tous les profils de candidats non sollicitA(c)s transmis par l"EURTMentremise de notre site Web ou un compte de courriel personnel d"EURTMun employA(c) de Willis Towers Watson sont considA(c)rA(c)s comme des biens de Willis Towers Watson et ne sont pas assujettis au paiement de frais d"EURTMagence. Pour Aatre une agence de recrutement ou une firme de recherche de candidats autorisA(c)e par Willis Towers Watson, une telle agence ou une telle firme doit avoir conclu une entente officielle A(c)crite, et signA(c)e par un recruteur Willis Towers Watson dA"ment autorisA(c), et doit avoir une relation de travail active avec l"EURTMorganisation. Les candidatures doivent Aatre soumises conformA(c)ment au processus de soumission de candidature de Willis Towers Watson, ce qui comprend d"EURTMAatre activement engagA(c) dans la recherche liA(c)e A ce poste en particulier. De la mAame maniA~re, pour nos agences de recrutement ou nos firmes de recherche de candidats autorisA(c)es, si le processus de soumission de candidature n"EURTMest pas respectA(c), aucuns frais d"EURTMagence ne seront payA(c)s par Willis Towers Watson. Willis Towers Watson souscrit aux principes d"EURTMA(c)quitA(c) en matiA~re d"EURTMemploi.

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